لماذا عليّ أن أكون موظفا في بنك Ziraat Katılım؟
إن بنك Ziraat Katılım مدرك تمامًا أنه مدين لموظفيع في النجاحات التي يحققها في القطاع. في ضوء هذا يواصل تقديم الدعم اللازم لتدريب وتطوير زملائه
سياسات المواد البشرية في Ziraat Katılım
القيم المؤسسية التي يمتلكها تشكلت بشكل متوافق ومتجانس مع الأهداف الاستراتيجية والرؤية والمهمة. في ضوء هذه السياسية، تتم زيادة ارتباط الفرد بالمؤسسة، ويستهدف العمل بشكل مرتبط ومتسق بمبادئ الاهتمام بالعمل والربحية واستمرارية العطاء.
مميزات أن تكون ضمن فريق عمل بنك Ziraat Katılım
بنك Ziraat Katılım يوفر للعاملين معه إمكانية استخدام ما يمتلكونه من معلومات ومهارات وخبراتهم بأقصى مستوى ممكن.
كما يدعم كل موظف حتى يعمل ويتخصص في الأعمال المناسبة لمجالاتهم.
كما يقدِّم لهم إمكانية تطوير أنفسهم في مجال القطاع المصرفي التشاركي، مع تدريبهم على التطوير المهني.
بنك Ziraat Katılım يواصل دائمًا أعماله اللازمة من أجل وصول العاملين إلى أهدافهم الوظيفية بكل شفافية وعدل.
كما يقدِّم لهم إمكانيات وظيفية للترقي العمودي بالإضافة إلى الترقي الأفقي.
بنكنا يفضِّل تنشئة مديريه داخل صفوفه، وإعداد موظفيهم للمناصب الأعلى، ويقدِّم لهم الدعم اللازم.
موظفونا يفهمون بأفضل شكل احتياجات وتوقعات العملاء، ويدركون جيدًا مفهوم المسؤولية الاجتماعية بجانب معايير ومبادئ القطاع المصرفي التشاركي.
ينشأ لدى موظفينا هدف تقديم الأنشطة البنكية التشاركية للجميع وفقًا للمعايير الأخلاقية والعالمية.
بنكنا يكسب القطاع المصرفي التشاركي موارد بشرية مؤهلة وذات وعي.